
文:孫美娜
來源:億歐網(ID:i-yiou)
疫情後,餐飲行業的“煙火氣”正在恢複,人們也終於迎來久違的茶飲自由。
6月,很多人的小紅書、抖音等社交平台,都被檸季檸寶節活動的用戶分享刷屏。
檸季官方視頻顯示,檸寶節活動時間為6月1-7日,全國任意檸季門店可享線上線下充100送61的充值活動。據檸季內部人員透露,該活動第一天儲值金額就破了900萬,活動期間小程序用戶訪問數超過200萬人次,訂單量突破59萬筆。
作為手打檸檬茶品類的明星,檸季是一家相當年輕的品牌,但發展速度驚人。
2021年2月8日,檸季在長沙創立第一家門店,4月8日長沙10店齊開,8月華中區域門店簽約數量超過200家。截至2022年4月,門店簽約數量超過500家,除湖南外,還進軍了江蘇、上海、四川、重慶、湖北等地。據透露,檸季的目標是2022年占領華中市場,2023年在華中、華東開店3000家。
資本市場的認可,也印證了檸季的發展潛力。2021年7月,檸季獲得字節跳動、順為資本數千萬元A輪融資。僅時隔半年,2022年1月,檸季又宣布完成數億元A+輪融資,老股東字節跳動再次增持。
在新消費領域資本退潮、新式茶飲行業愈發內卷、餐飲業態又受疫情衝擊等多種壓力下,檸季如何能逆流而上、脫穎而出?其背後的各個環節都值得探討。
01
唯有數智化,才能救餐飲
億yi歐ou智zhi庫ku發fa現xian,疫yi情qing常chang態tai化hua後hou,布bu局ju數shu智zhi化hua的de新xin式shi茶cha飲yin品pin牌pai複fu工gong迅xun速su,營ying收shou正zheng增zeng長chang明ming顯xian。這zhe說shuo明ming數shu智zhi化hua能neng夠gou助zhu力li傳chuan統tong線xian下xia零ling售shou門men店dian更geng好hao地di適shi應ying後hou疫yi情qing時shi代dai,加jia速su數shu字zi經jing濟ji與yu實shi體ti經jing濟ji的de融rong合he。
近幾年的疫情洗禮中,眾多品牌已經充分認識到這一點。
(1)讓專業的人幹專業的事
檸ning季ji在zai檸ning寶bao節jie活huo動dong中zhong就jiu充chong分fen利li用yong了le數shu智zhi化hua運yun營ying的de底di部bu支zhi撐cheng作zuo用yong。具ju體ti而er言yan,就jiu是shi在zai活huo動dong的de流liu程cheng和he環huan節jie設she計ji上shang,依yi托tuo平ping台tai的de大da數shu據ju,輔fu以yi成cheng熟shu的de互hu聯lian網wang數shu智zhi化hua技ji術shu,全quan程cheng進jin行xing數shu據ju跟gen蹤zong、監測、反饋。
餐飲行業有一些商家會自研餐飲係統,但檸季合夥人COO金山認為,這並不是一家創業公司可以快速實現的能力,檸季堅持“讓專業的服務商幫助檸季做得更好”。
因此,檸季和美團達成數智化戰略合作夥伴,由美團助力檸季數智化運營、數智化營銷。在檸寶節策劃和落地執行過程中,從前期的活動方案協同、係統功能配置、活動現場支持、yuanchengjishubaozhang,meituancanyinxitongtigongleyixiliejishuzhichi,youxiaojiankongchongzhihuodongqingkuang,shishizuochufanyingtiaozhengfangxiang。zheshibaozhangningbaojiehuodongshunliluodidezhongyaoyinsuzhiyi。
此外,檸季還和高德達成合作,高德為其開發選址係統、數字化選址、人群信息精準化分析等,為線下門店提供了選址保障。
(2)有錢大家一起賺!
檸寶節活動的成功,也離不開檸季直營+合作門店的模式。對合作門店的精細化運營,重新定義了品牌與合作門店的關係,這是檸季破局的關鍵。
據悉,檸季每到一個城市開店,都會先建立起培訓、供應鏈等運營團體,當出現問題時,會有人力和能力來解決,從而保障加合作門店的收益。
據檸季透露,總部會從合作門店的選址階段就進行介入,通過市場分析與風險評估、投資預算與回報分析協助選址,提供開業前的專業培訓、開業扶持、統一裝修、統一管理、下店指導等服務。
消xiao費fei品pin牌pai合he作zuo門men店dian最zui常chang出chu現xian的de品pin控kong問wen題ti,也ye需xu要yao通tong過guo精jing細xi化hua運yun營ying來lai盡jin量liang避bi免mian。據ju悉xi,開kai業ye後hou,檸ning季ji會hui要yao求qiu合he作zuo門men店dian每mei天tian都dou要yao進jin行xing線xian上shang打da卡ka,完wan成cheng線xian上shang巡xun檢jian,線xian下xia則ze安an排pai督du導dao每mei周zhou、每月進行巡檢,並設置稽核組專門檢查食安問題。
疫情期間,檸季還推出多項減免支持措施,補貼金額超過千萬,包括對所有合作門店進行物料費補貼、全額補貼雙平台外賣配送費、按比例補貼各門店外賣平台費用等等,最終實現了疫情期間大家能夠共渡難關、互利共贏。
yiqinghou,ningbaojiehuodonggengshichengweizhuazhuyihoushouboxiaofeihuolideyidazhuashou,bujinbangzhumendianxunsuhuifuyeji,tongshiyezuidachengduhuikuixiaofeizhe。zheyicidehuodongzaoshi,bujinshizhiying+合作門店運營模式下的幫扶破局,也是一次數智化與線下消費結合的成功嚐試。
(3)營銷也是門“技術活”
實際上,檸季之所以能成為頻頻出圈的網紅茶飲品牌,也離不開在數智化營銷上的長期實踐。
數智化營銷和場景化營銷,是檸季在營銷方麵的主要發力點。檸季合夥人CMO譚力,曾針對檸季的品牌建設提出“檸季六化”——品牌IP化、效果數據化、自媒體內容化、廣告年輕趣味化、活動地域化、營銷美學化。
根據檸季的官方數據,其員工平均年齡26歲,顯著低於行業平均年齡,這讓檸季深諳當代年輕人的場景化消費需求。
要造節,就意味著這不是一個品牌的獨角戲,在檸寶節期間,除了在微博、公眾號、小紅書、抖音等多平台傳播的常規操作外,檸季還聯合上百個異業渠道整合營銷,舉辦了檸季ד隻想被綠”藝術展;開設地鐵2號線夏日檸季專屬綠色車間;攜手當紅歌手焦邁奇、檸季男孩打造奇跡檸寶舞台;與來自吃穿住行的全領域60餘個品牌全麵聯動等等。

02
冰麵下的組織力才是更厚的壁壘
當新消費進入下半場,冰山以下的組織力開始浮上冰麵,成為一個品牌最重要的支撐力量,也成為更厚的壁壘。
(1)人才是稀缺資源
“如果要做好一個品牌,必須、必然要有一個好的團隊,來支撐品牌的整個運作。”檸季創始人傅傅曾說。但搭建一個兼具高效能和向心力的團隊談何容易?
負責組織搭建的檸季創始合夥人汪潔曾在一次采訪中坦言,自己平均每天有6個小時用在挖人上麵。“作(zuo)為(wei)一(yi)家(jia)企(qi)業(ye)來(lai)講(jiang),人(ren)才(cai)與(yu)組(zu)織(zhi)才(cai)是(shi)永(yong)遠(yuan)的(de)壁(bi)壘(lei),因(yin)為(wei)人(ren)才(cai)是(shi)稀(xi)缺(que)資(zi)源(yuan),而(er)組(zu)織(zhi)是(shi)在(zai)稀(xi)缺(que)資(zi)源(yuan)之(zhi)上(shang)需(xu)要(yao)一(yi)定(ding)時(shi)間(jian)才(cai)能(neng)養(yang)成(cheng)的(de)產(chan)物(wu)。所(suo)以(yi),企(qi)業(ye)要(yao)想(xiang)持(chi)續(xu)穩(wen)定(ding)地(di)發(fa)展(zhan),人(ren)才(cai)戰(zhan)略(lve)必(bi)然(ran)高(gao)於(yu)一(yi)切(qie),這(zhe)就(jiu)需(xu)要(yao)創(chuang)始(shi)人(ren)提(ti)早(zao)做(zuo)長(chang)遠(yuan)的(de)人(ren)才(cai)池(chi)的(de)建(jian)設(she)規(gui)劃(hua)。”
檸季從來不吝重金挖掘人才,主張對於不同階層的人才給予不同的“定價”:對基層人才給出高於行業20%的薪資+尊重+工作氛圍;中層給予行業平均薪資+高壓挑戰+晉升;高層評估的標準則聚焦於其是否超出為企業創造的價值。
(2)用互聯網思維管理企業
目前,除了門店員工以外檸季全公司共有428人,這對於一個開放合作的品牌而言是超配。
檸季的創始人團隊分工明確細致,頗具現代企業精神。檸季創始人傅傅98年出生,今年剛剛24歲,出身於長沙餐飲世家,負責品牌、產品、開店規劃。另一位檸季創始合夥人汪潔畢業於香港大學,是餐飲投資出身,負責組織搭建、戰略部署以及融資規劃。
檸季合夥人CMO譚力是連續創業者,福布斯30位30歲以下精英,曾任鹿角巷聯合創始人,具有豐富的品牌戰略經驗,整合營銷資源,深耕消費者洞察、數智化營銷領域。檸季合夥人COO金山,曾任新浪微遊戲CTO,多年遊戲行業及互聯網產業從業經驗,讓他能融合技術、產品、運營等方麵優勢,具有更敏銳的戰略眼光和商業嗅覺,高效的決策能力及執行能力。
大量的跨界人才,讓公司在經營上打開格局、更具活力。在檸季的高管團隊中,90%以yi上shang的de人ren都dou來lai自zi互hu聯lian網wang行xing業ye。同tong時shi檸ning季ji團tuan隊dui裏li也ye有you經jing驗yan豐feng富fu的de傳chuan統tong餐can飲yin人ren,大da部bu分fen在zai公gong司si中zhong層ceng,他ta們men可ke以yi讓rang戰zhan略lve落luo地di的de過guo程cheng中zhong更geng精jing準zhun切qie中zhong市shi場chang痛tong點dian。
jicengdefuwurenyuanzeshicanyinqiyedemaoxixueguan,ruhejifazuijicengfuwurenyuandejijixing,kaoyanzheyijiagongsideguanlinengli。ningjizainingbaojiehuodongzhongjifajicengyuangongdecelveshi——推tui薦jian顧gu客ke儲chu值zhi可ke獲huo取qu額e外wai員yuan工gong激ji勵li,顧gu客ke通tong過guo每mei個ge員yuan工gong獨du立li的de二er維wei碼ma進jin行xing掃sao碼ma充chong值zhi,充chong值zhi則ze記ji錄lu至zhi該gai員yuan工gong名ming下xia。這zhe在zai一yi定ding程cheng度du上shang能neng夠gou激ji發fa員yuan工gong積ji極ji性xing,使shi其qi更geng好hao地di配pei合he活huo動dong執zhi行xing,也ye成cheng為wei了le檸ning寶bao節jie活huo動dong成cheng功gong的de關guan鍵jian點dian之zhi一yi。

(3)科學管理工具也是組織力的重要抓手
“我們員工多,要保持員工的高度同頻和信息的拉齊,需要對內的OA係統來解決。那麼多的門店和合作商,不可能通過人盯人,要靠我們的數據中台和管理係統來進行分析,指導我們的經營。“傅傅曾在采訪中透露。
因此,檸季采用了互聯網大廠流行的OKR工作法,通過OKR工作法推動團隊向著核心目標前進;門店端,運營端也都有不同的管控標準和體係,通過新的工具、新的方法將餐飲經驗變成可複製的標準化流程。
可以看到,檸季的團隊組織策略兼具科學性和實用性,這是其實現快速擴張的“秘密”之一。
03
選對賽道就成功了一半
除了自身的數智化能力和組織力,檸季的快速擴張和檸檬茶賽道的火熱也不無關係。
(1)紅海賽道還怎麼入局?
近年來,在疫情衝擊、行業內卷的大背景下,新茶飲賽道或進入“洗牌期”。中國連鎖經營協會發布的《2021新茶飲研究報告》顯示,2020年行業增速為26.1%,2021-2022年下降為19%左右,新茶飲市場正在經曆階段性放緩。預測未來2-3年,增速將調整為10%-15%。
與大茶飲賽道的低迷形成鮮明對比的是,主打低卡健康的檸檬茶品類異軍突起,近兩年來成為現製茶飲賽道的細分趨勢和增長點。有業內人士判斷,檸檬茶正成為繼咖啡、奶茶之後,引領茶飲界第三賽道的“獨角獸”。
粵港澳地區是檸檬茶的起源地和大本營,但憑借高顏值的黃綠配色、小清新的杯裝設計、酸甜解渴的獨特口感,檸檬茶已經逐漸風靡全國。
《2021中國檸檬茶行業發展白皮書》數據顯示,2021年中國現製檸檬茶市場消費者規模將突破3000萬人次,全國檸檬茶專門店數量有望超過6000家。基於消費者對檸檬茶形成的健康、不長胖、消暑等心智,2021年手打檸檬茶用戶規模預計突破3000萬。
(2)產品力就是把差異性做到極致
選對賽道就成功了一半,下一步就是如何把產品做出差異性。
作為“湖南首家手打檸檬茶”,檸季能快速受到長沙人民的歡迎,很大程度上是在正確的時間、正確的地點賣了正確的東西。
清甜解渴的檸檬茶與熱辣的長沙菜天然適配。為了先在長沙打開局麵,檸季從原材料和加工方式上改良傳統檸檬茶的口味——傳統的粵港澳檸檬茶偏苦,檸季選擇了更清甜、更大眾化的口感,重新定義了“新式檸檬茶”。

檸季的招牌產品之一“鴨屎香檸檬茶”,淡dan化hua了le鴨ya屎shi香xiang較jiao濃nong的de茶cha味wei,呈cheng現xian出chu更geng加jia清qing甜tian芳fang香xiang的de味wei道dao,更geng加jia貼tie合he長chang沙sha人ren的de味wei蕾lei。此ci外wai檸ning季ji還hai針zhen對dui長chang沙sha人ren的de習xi慣guan推tui出chu了le和he檳bin榔lang口kou味wei相xiang似si的de“神仙桂子油檸檬茶”以及加了甜酒的“小缽子甜酒檸檬茶”等等。
在把新式檸檬茶做到極致的同時,檸季也在不斷開拓新的品類和產品,比如今年推出的春夏新品“山茶花係列“和“香水檸檬酸奶係列”。
“山茶花係列”茶底由烏龍茶香、山茶花香和香水檸檬香巧妙融合,同時添加了香水檸檬片的茶奶產品“好滑鴨”和“滑花奶”,以植物奶搭配山茶花,口感清爽,層次豐富;“香水檸檬酸奶”則由新西蘭奶源和保加利亞乳杆菌發酵而成,熱量底、健康價值高,符合當下消費者追求健康、低負擔飲料的需求。兩個係列的新品一上線,即受到年輕消費者的打卡歡迎。
(3)穩住供應鏈,就穩住了品質
檸季之所以能在產品口感多變的同時保持品質穩定,關鍵在於其對供應鏈的嚴格把控。
ningjiquanchanpinxianjunzhudaningmengfengge,yiguangdongxiangshuiningmengweizhuyaoyuancailiao。danxiangbiyuputongningmeng,xiangshuiningmenggengrongyishoudaoelietianqideyingxiang,congeryingxiangchanliangheyuanliaojiage。bifangshuo2020年年底廣東降水量不足,導致香水檸檬在2021年初呈現部分減產甚至絕收。溫度過低也會直接延遲檸檬植株的生長,霜凍甚至會導致植株新芽、葉的凍傷死亡,無掛果等。
因此要想把香水檸檬茶的生意做好,供應鏈端的穩定是從業者首先要解決的問題。
為了保證原料出品質量、穩定供應鏈,檸季在品牌剛成立時,就在廣東廣西種下了數千畝香水檸檬,並聘請了多位農學專家參與研究。因此在香水檸檬種植、運輸、儲存方麵,“先發製人”的檸季儼然已蛻變為一個資深玩家。
04
尾聲
善弈者,通盤無妙手。
也就是說,真正的高手下棋,並不會刻意追求所謂的妙手,而是按照圍棋的規律,自然而然、一步一個腳印去向前推進。
做消費品牌同理。那些看似突然火遍大街小巷的品牌,看似突然在小紅書抖音刷屏的爆品,讓人眼紅的密集融資,其實從來就不存在“一夜爆火”,有的隻是厚積薄發。
汪潔告訴億歐,檸季之所以能連續兩個夏天紅透長沙街頭,從運營、組織到商業模式、產品,每個動作都是做過價值評估的,本質上都是價值投資。
追求全局最優而非局部最優,正是企業經營的“善弈”境界。
參考資料:
1,《檸季的資本人才戰略——持續引入活水,才能使人才池長久不涸》,商業中文網
2,《企示錄|檸季:產品隻是冰山一角,拚的是冰山以下的東西》,瀟湘晨報


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