
文:劉奇 萬珮
來源:案例SHOWCASE(ID:LangAward)
這十年,商業世界最激動人心的故事是——字節跳動、美團、拚(pin)多(duo)多(duo)等(deng)互(hu)聯(lian)網(wang)公(gong)司(si)身(shen)體(ti)力(li)行(xing)地(di)證(zheng)明(ming)可(ke)以(yi)用(yong)極(ji)短(duan)的(de)時(shi)間(jian)就(jiu)改(gai)變(bian)數(shu)以(yi)億(yi)計(ji)人(ren)的(de)衣(yi)食(shi)住(zhu)行(xing)。當(dang)這(zhe)些(xie)大(da)公(gong)司(si)試(shi)圖(tu)把(ba)這(zhe)套(tao)經(jing)驗(yan)複(fu)製(zhi)到(dao)更(geng)多(duo)領(ling)域(yu),比(bi)如(ru)教(jiao)育(yu)、社區團購都沒能再現當年的奇跡。
當大家討論互聯網速度失效時,互聯網力量卻在另外一個領域悄然推動市場的變化——咖啡行業。咖啡是消費行業相對供應鏈不算複雜,產品易標準化、規模化、具有資本共識的賽道,這有利於互聯網人以「互聯網速度」改造咖啡行業——成立5年的瑞幸,2022年的門店數量和利潤率已經超過了星巴克。
2017年創辦的瑞幸咖啡初始團隊來自神舟租車;2020年成立的時萃咖啡創始人範若愚曾在Uber、ofo工作過;ofo創始人戴威再創業選擇了在美國做線下咖啡。有人評價,中國咖啡市場這五年的急速「大躍進」一部分受益於互聯網行業組織能力的溢出。
成立於2019年的挪瓦,是一個典型的互聯網改造咖啡行業的故事。創始人郭星君2014年加入餓了麼,從運營經理做到新零售部門COO用了五年,這也是餓了麼和美團競爭最激烈的五年。在這場商業曆練中,他成為了一名能掌管千人團隊的管理者,也具備了從0到1啟動新業務的經驗。
從挪瓦的成長軌跡可以清晰看到外賣平台的痕跡。2018年底,郭星君發現餓了麼上的咖啡訂單開始翻倍增長——之前,他也曾經在餓了麼第一個發現了白領早餐場景——作為咖啡愛好者,平台數據的激增讓他產生了創業的念頭,很快,他拉上餓了麼的兩位同事和一個大學同學開啟了咖啡創業。
創立之初,挪瓦選擇了比瑞幸更輕的店中店模式:在供給端,挪瓦不自己開店,而是運用此前在外賣積累的商家拓展能力,在現有商家的門店內設咖啡吧台,這些商家可能是西餐廳、便利店或者小超市;在需求端,挪瓦最初的訂單主要來自於外賣平台,由於更熟悉外賣平台的規則,郭用自己最擅長的流量能力獲取了第一批用戶。
挪瓦以不可思議的速度擴張著,成立最初的兩年開了近1000家店。到2021年底,挪瓦決定停止新增店中店,啟動獨立開店,同時引入百勝中國、麥當勞等線下餐飲與零售企業的員工。
根據窄門餐眼數據顯示,截止到2022年12月,挪瓦的門店規模在中國市場位列第五。

外部的競爭環境也在變化,星巴克、瑞幸、麥咖啡三個頭部咖啡品牌在2023年都提出了非常激進的開店計劃,而線下的好位置是有限的。這意味著「開店的速度」很重要——和更有資源和經驗的品牌「競速開店」,挪瓦迎來了創業以來最難打的一仗,更快速地學習補課,並找到差異化的競爭路徑。
2022年,郭星君把大部分精力都放到了開店上。他親自去江蘇、湖北甚至下沉到縣城,在跑了全國近20個城市後,他發現,咖啡市場在三四線城市的接受度比預期高很多——在廣東汕頭,晚上11點多,仍然有幾百年輕人坐在外麵喝咖啡。
這位從一線成長起來的創業者決定效仿當年美團戰勝餓了麼的經驗:從農村包圍城市。
01
即使未來沒有做北京
但其他地區做得非常好
我們也不後悔
Q:2023年,瑞幸、星巴克都決定加速開店,是不是對咖啡行業來說接下來開店的速度很重要?
很重要。
當(dang)前(qian)咖(ka)啡(fei)市(shi)場(chang)是(shi)個(ge)增(zeng)量(liang)的(de)市(shi)場(chang),但(dan)增(zeng)量(liang)市(shi)場(chang)肯(ken)定(ding)也(ye)會(hui)有(you)天(tian)花(hua)板(ban)。你(ni)占(zhan)下(xia)來(lai)好(hao)的(de)位(wei)置(zhi),別(bie)人(ren)就(jiu)進(jin)不(bu)來(lai)了(le)。現(xian)在(zai)我(wo)最(zui)大(da)的(de)精(jing)力(li)也(ye)是(shi)投(tou)入(ru)在(zai)門(men)店(dian)上(shang)。
xuanzhibingbufuza,womenyouxiaojishirenfuzexuanzhi,zhongtaiyoudajianleyigeshujutuandui,maishujuduixianxiashujujinxingercixiaoyan。renzainabianzhanyitianjibenshangjiuhuiyouyigexiangduizhunquedepanduan。nandeshinengbunengnaxianageweizhi,haodeweizhiyeshiyigehuxiangxuanzedeguocheng。
Q:你們最初從上海開店而後策略調整為在2—4線城市,選擇農村包圍城市的路線。
一線城市競爭確實有點大,上海的咖啡館數量已經有9800家;今年的疫情對深圳、上海、北京等地都有影響;但2-4線城市的成本結構很好,房租隻有一線城市的1/3,人工隻有1/2,假設門店收入一樣,在一線城市不賺錢,在二線城市一年可能有30萬的利潤。
我們今年開的店幾乎都在2-4線城市以及我們的供應鏈和運營能力能夠覆蓋的區域。東北、華北和西北都沒有做,北京之前一直沒有做,最近會開幾所學校。之前,門店結構2-4線城市的占比隻有30%,現在已經有60-70%。比例還是增加得很明顯的。

挪瓦咖啡東莞門店
咖啡消費場景相對更豐富,除了傳統的早餐和午餐場景,下午茶、甚至是晚餐(17-21點)都有相當比例的消費,且呈上漲的趨勢。消費品類上,這些消費者對拿鐵以及其他更創新風味的奶咖、果咖,消費比例都相對更高。例如廣東的潮州、清遠等地,我們的白桃清乳拿鐵就是銷量前三的爆品。

挪瓦咖啡汕頭門店
Q:你們現在隻進入了十幾個省份,接下來會在全國範圍開店嗎?
短期不會在全國都開有門店。我們覆蓋的市場已經很大了,有十幾個省份了,甚至我覺得不需要這麼大。
現在在江蘇、浙江、湖北、四川、廣東做得比較好,有一些新的省份表現超出預期的爆發力,比如陝西。原有的區域裏還要很多要深耕的省份,這些已經可以開到5000家店了。
管理還是要有邊界的,可以選擇放開,但是要提前配置人力、供應鏈等資源,這些資源沒辦法形成複用。
Q:星巴克、瑞幸一定會在全國市場展開競爭,如果進入挪瓦此前沒有進入的省份,是不是就失去了機會?
我們的覆蓋範圍已經很大了,覆蓋的區域市場容量也足夠大。即使未來我們一直沒做北京,但其他地區做得非常好,我們也不後悔。
Q:據說星巴克的線下門店會有排他行為?
星xing巴ba克ke在zai曆li史shi上shang有you過guo一yi些xie排pai他ta,包bao括kuo排pai我wo們men,現xian在zai類lei似si的de排pai他ta協xie議yi已yi經jing比bi較jiao少shao了le,本ben土tu成cheng長chang起qi來lai的de很hen多duo新xin品pin牌pai號hao召zhao力li也ye很hen強qiang,商shang業ye地di產chan會hui綜zong合he考kao慮lv得de失shi。
Q:星巴克和瑞幸分別要到9000家和14000家門店,這個目標合理嗎?
如果不考慮疫情的話,瑞幸的目標沒有太多問題。
xingbakedemubiao,wozhebianmeiyoutaiduotigan。nianqingrenduikafeidelijieshiyouyixiebianhuade,henduoyonghuyijingzhidaokafeikeyibunamegui。dangkafeixiaofeiyuelaiyuegaopinshi,tamenduijiagedeganshouhuiyuelaiyuemingxian,youqishiyibeimeishimai15元跟30元時,所以星巴克和我們的用戶交集不明顯。
Q:挪瓦2023年的開店目標是什麼?
還沒有定。未來一兩個月的變量會很多,可能會在春節前後定下來。

02
我們和瑞幸的效率差不多
Q:你把咖啡行業分為快咖啡和慢咖啡,快咖啡會存在規模越高效率越高的問題嗎?
供應鏈的成本肯定會有優勢的,IT係統層麵肯定也會有效率表現出來。
Q:所以瑞幸的效率是行業內最高的嗎?
我們和瑞幸、幸運咖在一個數量級裏。
瑞(rui)幸(xing)的(de)門(men)店(dian)是(shi)我(wo)們(men)的(de)幾(ji)倍(bei),但(dan)我(wo)們(men)的(de)成(cheng)本(ben)已(yi)經(jing)基(ji)本(ben)拉(la)平(ping)了(le),量(liang)越(yue)來(lai)越(yue)大(da),成(cheng)本(ben)越(yue)來(lai)越(yue)小(xiao),但(dan)中(zhong)間(jian)不(bu)是(shi)一(yi)個(ge)等(deng)比(bi)例(li)關(guan)係(xi)。我(wo)們(men)有(you)部(bu)分(fen)原(yuan)物(wu)料(liao)成(cheng)本(ben)會(hui)高(gao)一(yi)些(xie),比(bi)如(ru)糖(tang)漿(jiang),瑞(rui)幸(xing)在(zai)定(ding)製(zhi),我(wo)們(men)還(hai)沒(mei)有(you),但(dan)還(hai)原(yuan)到(dao)一(yi)杯(bei)咖(ka)啡(fei)時(shi)差(cha)異(yi)已(yi)經(jing)很(hen)小(xiao)了(le)。
Q:瑞幸最開始是通過互聯網公司擅長的補貼進行初批用戶的積累,挪瓦有沒有用補貼策略?
我們在價格設計上是有補貼的,實際價格是定價的5.5折(zhe)。在(zai)新(xin)店(dian)開(kai)業(ye)一(yi)兩(liang)個(ge)星(xing)期(qi),有(you)買(mai)一(yi)送(song)一(yi)的(de)活(huo)動(dong),之(zhi)後(hou)就(jiu)恢(hui)複(fu)到(dao)正(zheng)常(chang)狀(zhuang)態(tai)。我(wo)們(men)的(de)價(jia)格(ge)已(yi)經(jing)很(hen)有(you)優(you)勢(shi)了(le),希(xi)望(wang)門(men)店(dian)生(sheng)意(yi)是(shi)一(yi)個(ge)相(xiang)對(dui)比(bi)較(jiao)健(jian)康(kang)的(de)增(zeng)長(chang)狀(zhuang)態(tai)。
Q:如果瑞幸進入更下沉的市場,啟用補貼策略,對你們來說沒有壓力嗎?
我覺得還行。我們內部討論一個問題,瑞幸的生椰拿鐵賣16元,我們要賣什麼價格,是不是要比他們低一些。但實際情況是,用戶沒有這個考慮。
因為我們和瑞幸挨著開的店不多,我們的用戶不知道或不太關心瑞幸賣16元,瑞幸的用戶也不知道我們賣16。在高頻複購的情形下,用戶更在意綜合的體驗。
這也是我思想的一個轉變:現在我們要做的就是把位置選好、把產品做好、把服務做好、把成本管好。
Q:瑞幸單店200杯就可以實現盈利,你們的門店經營狀況如何?
我們的內部測算不需要200杯。
Q:瑞幸內部產品研發采用的是賽馬機製,2-3個團隊同時進行產品的研發挑出更好的產品。
我們沒有賽馬。但每個月研發的新品肯定比上新要多。把我們覺得有競爭力的、數據還可以的產品,放到一部分門店做灰度測試,效果不錯就會在全國上線。灰度的過程其實也是在準備供應鏈。

挪瓦咖啡新品半熟芝士
Q:灰度測試大概要多久?
幾個星期就行了。判斷的標準是用戶是否覺得好喝,最快幾天後就開始準備供應鏈了。
當dang然ran也ye有you過guo翻fan車che,我wo們men曆li史shi上shang有you一yi個ge邏luo輯ji是shi錯cuo誤wu的de,因yin為wei總zong部bu在zai上shang海hai,用yong上shang海hai用yong戶hu的de評ping判pan標biao準zhun去qu定ding義yi全quan國guo就jiu做zuo錯cuo了le。第di二er是shi我wo們men也ye推tui過guo蜜mi雪xue冰bing城cheng的de檸ning檬meng水shui係xi列lie,但dan它ta就jiu是shi賣mai不bu好hao。
Q:瑞幸做出過比較出圈的產品,他們稱之為爆款策略。很多茶飲咖啡品牌在效仿,但為什麼隻有瑞幸看起來更成功?
瑞(rui)幸(xing)的(de)營(ying)銷(xiao)預(yu)算(suan)比(bi)較(jiao)多(duo),能(neng)夠(gou)催(cui)化(hua)用(yong)戶(hu)看(kan)到(dao)。比(bi)如(ru)椰(ye)雲(yun)咖(ka)啡(fei)在(zai)我(wo)們(men)這(zhe)裏(li)就(jiu)賣(mai)得(de)不(bu)好(hao),因(yin)為(wei)沒(mei)有(you)配(pei)備(bei)任(ren)何(he)的(de)營(ying)銷(xiao)資(zi)源(yuan),好(hao)的(de)產(chan)品(pin)還(hai)是(shi)要(yao)有(you)好(hao)的(de)營(ying)銷(xiao)。
Q:現在整個咖啡行業是不是都是「瑞幸模式」,大單品配合大投入?
大家都是這個思路,爆品是被用戶認可的產品,它的成功率更高。蜜雪冰城的檸檬水貢獻40%的生意,冰淇淋貢獻20%的生意;我們的三款拿鐵占比超過50%。

挪瓦美式咖啡產品圖
咖啡還是餐飲的邏輯。用戶覺得你產品足夠好,門店足夠多,自然而然會內生成品牌力。
在中國餐飲行業,隻有肯德基會做大量營銷如請代言人,因為它有足夠的門店支持這麼做。我們的預算一直比較克製,請1500萬的代言人,要花4000萬的投放才能有價值,這個需要好好算賬的。等門店規模再上一個數量級,我們才有可能配這樣的動作。
Q:像挪瓦這樣的快咖啡品牌,是否要為消費者提供美學價值?
我(wo)們(men)今(jin)天(tian)上(shang)午(wu)還(hai)在(zai)做(zuo)門(men)店(dian)的(de)視(shi)覺(jiao)迭(die)代(dai)。一(yi)些(xie)咖(ka)啡(fei)品(pin)牌(pai)的(de)美(mei)學(xue)價(jia)值(zhi)可(ke)能(neng)是(shi)用(yong)很(hen)大(da)的(de)空(kong)間(jian)來(lai)表(biao)達(da),這(zhe)都(dou)是(shi)成(cheng)本(ben),最(zui)後(hou)消(xiao)費(fei)者(zhe)要(yao)為(wei)此(ci)買(mai)單(dan)。我(wo)們(men)的(de)邏(luo)輯(ji)是(shi)門(men)店(dian)要(yao)在(zai)設(she)計(ji)上(shang)持(chi)續(xu)迭(die)代(dai),更(geng)有(you)品(pin)質(zhi)、更好看。回到每杯咖啡上,不用多花很多的成本。
Q:頭部咖啡品牌的競爭最終取決於什麼?
還是回到在線下找位置,拚運營和供應鏈效率。
03
從店中店到獨立店
核心再提高經營效率
Q:挪瓦創業之初,采用相對更輕的店中店模式切入市場,為什麼又在2021年完全停掉「店中店」,而不是兩種模式並存?
「店中店」模(mo)式(shi)比(bi)較(jiao)輕(qing),合(he)作(zuo)夥(huo)伴(ban)也(ye)不(bu)需(xu)要(yao)額(e)外(wai)投(tou)入(ru)什(shen)麼(me),可(ke)以(yi)很(hen)快(kuai)起(qi)量(liang)。但(dan)拉(la)長(chang)時(shi)間(jian)看(kan),它(ta)的(de)防(fang)禦(yu)能(neng)力(li)弱(ruo)。消(xiao)費(fei)者(zhe)在(zai)線(xian)下(xia)會(hui)傾(qing)向(xiang)選(xuan)擇(ze)有(you)獨(du)立(li)門(men)店(dian)的(de)品(pin)牌(pai),而(er)且(qie)相(xiang)比(bi)線(xian)上(shang),線(xian)下(xia)直(zhi)接(jie)獲(huo)得(de)一(yi)杯(bei)咖(ka)啡(fei)的(de)成(cheng)本(ben)更(geng)低(di),不(bu)管(guan)是(shi)時(shi)間(jian)還(hai)是(shi)支(zhi)付(fu)成(cheng)本(ben)。
Q:網上有一組數據,說挪瓦閉店率是瑞幸的5倍,這組數據是準確的嗎?
數據是不對的。一是瑞幸曆史上應該關閉了一半多的門店,算下來有3000多家;ershiyaokantongjifangshi,womenyuanlaiyouhenduodedianzhongdian,bidianlvhuishaoweigaoyidian。jinnianwomenjiumeiyouzaikaidianzhongdianle,xinkaidedulimendianjihumeiyoubidiandeqingkuang。
Q:「店中店」的哪些經驗幫助你開獨立門店?
我們在一開始雖然做了一些正確的決定,如保持定價15元,但是對咖啡市場的理解並不那麼全麵。店中店幫我們嚐試理解三四線城市,比如我們2020年推出了很像拿鐵的「青瓜美式」,這款產品讓我們對中國三四線更了解,後麵開獨立店心裏更有底了。

青瓜美式產品圖
店中店的線上訂單也能指導我們選址,真實的訂單會告訴我們哪些地區、哪些人在點我們的咖啡。

挪瓦咖啡外賣訂單圖
Q:如何判斷一個省份大概要開多少店?
要從用戶角度出發,如果我們在南通隻有兩家店,那麼用戶就不會覺得我們是一個有規模的品牌,也不會產生情感上的陪伴感。
其次就是經營效率,在供應鏈端,一定密度的提升帶來供應鏈效率的提升;還要對開的門店負責,現在基本上每10個門店會配一個全職的工作人員管理,密度提升了,我們就可以1個人管20個店,甚至30個店。
Q:開100家店跟開1000家店,對組織的挑戰和要求完全不一樣。如果挪瓦未來要開5000家門店,還需要補哪些課?
運營體係是由IT係統、商品研發、供應鏈、選址、工程營建、門店培訓、在線運營等環節構成的一個超級大中台,和幾千個小的前台(門店)組成的。
小前台的功能就是履約,它的服務功能很有限,所以門店規模擴大的複雜度並不高,複雜的地方在培訓能力、保持門店的履約動作一致。從研發開始,我們就會考慮這個問題,每個門店的出品是否在工藝和操作上能夠保持一致;培訓咖啡師讓他們交到消費者手中的產品標準是一致的;咖啡機上也做了很多研發,盡量讓門店的動作變得更少。
Q:挪瓦現在線下門店規模排名第五,第一是瑞幸。作為創始人,有想過要超越瑞幸嗎?
這樣的想法肯定是有的。
Q:可實現嗎?
從數學的角度來看是可實現的,當然它有很多的變量。未來中國會有幾家門店數2萬家左右的咖啡品牌,我覺得我們肯定是其中一家。

挪瓦咖啡創始人郭星君
Q:咖啡行業最終會呈現一個什麼格局,會像互聯網一樣嗎?
跟奶茶比較像。樂樂茶、喜茶、奈雪的茶等人群是幾乎一致的;接著就是茶百道、古茗、一點點、7分甜等,城市結構人群幾乎一致;蜜雪冰城等也是一類。
Q:從價格定位看,挪瓦跟瑞幸在一個區間,相比瑞幸,你們的優勢是什麼?
首shou先xian是shi品pin牌pai感gan,瑞rui幸xing最zui初chu貼tie著zhe星xing巴ba克ke打da,我wo們men從cong一yi開kai始shi就jiu是shi年nian輕qing感gan很hen強qiang的de品pin牌pai。去qu年nian瑞rui幸xing請qing穀gu愛ai淩ling做zuo代dai言yan,就jiu是shi因yin為wei他ta們men認ren為wei品pin牌pai不bu是shi那na麼me年nian輕qing了le。其qi次ci我wo們men在zai產chan品pin研yan發fa上shang會hui更geng領ling先xian一yi點dian。比bi如ru一yi款kuan風feng味wei咖ka啡fei,能neng做zuo的de很hen新xin鮮xian,即ji便bian可ke能neng需xu要yao犧xi牲sheng一yi些xie毛mao利li,但dan我wo們men還hai是shi會hui堅jian定ding地di把ba它ta推tui出chu來lai。
Q:在下沉市場,幸運咖提供了比你們更便宜的產品,這會給你們帶來挑戰嗎?
我們和幸運咖的產品、價(jia)格(ge)和(he)對(dui)應(ying)的(de)人(ren)群(qun)是(shi)不(bu)一(yi)樣(yang)的(de),中(zhong)間(jian)的(de)交(jiao)集(ji)並(bing)不(bu)多(duo)。我(wo)們(men)的(de)產(chan)品(pin)綜(zong)合(he)優(you)於(yu)星(xing)巴(ba)克(ke),價(jia)格(ge)隻(zhi)是(shi)星(xing)巴(ba)克(ke)的(de)一(yi)半(ban),如(ru)果(guo)再(zai)下(xia)調(tiao)價(jia)格(ge),產(chan)品(pin)就(jiu)要(yao)打(da)折(zhe)扣(kou)了(le)。
Q:咖啡和外賣都是你曾深度參與的行業,哪個競爭更激烈?
外賣是有很強的互聯網屬性,這個城市拿不下來就會永遠被動,是貼著身子在戰鬥,但咖啡的競爭還沒到貼著身子的階段。
線下餐飲品牌即使隻有一個店,一樣可以通過好的服務、差異化的產品獲得消費者的喜愛。現在中國咖啡市場還處在供不應求的狀態,遠沒到當年外賣的戰鬥層麵。
Q:你認為,咖啡行業進入一個比較激烈的競爭狀態是什麼時候?
主要看2023年,之前還挺溫和的。
2023年主要看在這個行業的競爭對手強不強,這是個很大的變量。以前外賣可能有上百個競爭對手,真正的競爭對手就那麼一兩個。
Q:做過外賣,到現在做咖啡,跨行業之間有哪些可以複用的能力?
第一是用戶導向。比如2-4線城市的用戶不太喜歡咖啡原來的味道,於是我們做了草莓、生椰拿鐵。
第二是數字化思維,現在所有的訂單都是在線的,可以快速給多反饋:下單時間的分布,消費者對於產品的偏好等。
第di三san是shi抓zhua流liu量liang機ji會hui的de能neng力li,比bi如ru最zui近jin一yi年nian我wo們men在zai抖dou音yin本ben地di生sheng活huo做zuo了le一yi些xie投tou入ru,把ba它ta當dang城cheng市shi的de小xiao分fen眾zhong,種zhong草cao引yin導dao用yong戶hu,門men店dian很hen快kuai排pai到dao本ben地di生sheng活huo的de第di一yi。開kai店dian選xuan址zhi跟gen在zai線xian買mai流liu量liang一yi樣yang,但dan不bu同tong之zhi處chu是shi,線xian下xia門men店dian的de投tou資zi是shi不bu可ke逆ni的de,所suo以yi我wo還hai是shi很hen敬jing畏wei線xian下xia同tong學xue的de綜zong合he能neng力li。
Q:外賣戰爭帶給你哪些商業經驗和啟發,延續到創業?
以用戶為中心。
比(bi)如(ru)最(zui)近(jin)我(wo)們(men)門(men)店(dian)有(you)一(yi)些(xie)視(shi)覺(jiao)升(sheng)級(ji),設(she)計(ji)團(tuan)隊(dui)聊(liao)到(dao)一(yi)個(ge)場(chang)景(jing),咖(ka)啡(fei)館(guan)椅(yi)子(zi)應(ying)不(bu)應(ying)該(gai)被(bei)移(yi)動(dong)。他(ta)們(men)看(kan)到(dao)有(you)些(xie)咖(ka)啡(fei)館(guan)的(de)椅(yi)子(zi)很(hen)亂(luan),讓(rang)門(men)店(dian)沒(mei)有(you)秩(zhi)序(xu),想(xiang)變(bian)為(wei)固(gu)定(ding)的(de)。但(dan)其(qi)實(shi)仔(zai)細(xi)想(xiang)想(xiang),用(yong)戶(hu)是(shi)有(you)重(zhong)組(zu)椅(yi)子(zi)的(de)需(xu)求(qiu),我(wo)們(men)不(bu)應(ying)該(gai)阻(zu)礙(ai)這(zhe)個(ge)需(xu)求(qiu)。
很多品牌的研發是創始人的精神驅動,然後兼容用戶接受它。我們可能反過來,用戶需要的才是我們應該提供的。
Q:創業以來,你做過最關鍵的決策是什麼?
一直沒有改變產品跟用戶的關係。
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